Centrul GitHub are baruri și cafenele în loc de birouri

Centrul GitHub are baruri și cafenele în loc de birouri
Centrul GitHub are baruri și cafenele în loc de birouri

Video: Centrul GitHub are baruri și cafenele în loc de birouri

Video: Centrul GitHub are baruri și cafenele în loc de birouri
Video: Nelly Kent: “…cam atat iau pentru o scena hardcore!” | Aproximativ Discutii cu Gojira | Podcast 2024, Aprilie
Anonim

Fiecare companie are propria sa filozofie, propriul set de orientări interne și modul său de a fi de succes (sau nu). Pentru GitHub secretul se află în colaborare. Echipa GitHub a început să fie mică, ca toți ceilalți, și în șase ani a devenit o companie cu 900 de milioane de dolari, cu un nume cunoscut de toți dezvoltatorii de software de pretutindeni. La început, angajații scriau coduri în baruri, cafenele sau birouri proprii și, pe măsură ce progresează, a fost creat un sediu. Este un spațiu de 55.000 de metri pătrați (5109 de metri pătrați) situat în districtul SoMa din San Francisco și proiectat de FENNIE + MEHL Architects și Studio Hatch. Ați aștepta ca lucrurile să se schimbe după aceea, dar în loc să adoptați direcția de design a birourilor corporative, GitHub HQ a redescoperit originile companiei și a rămas funky și unic.

Image
Image
Nu există spații de lucru reci și grele aici. De fapt, în acest sediu nu există spații de birouri convenționale de niciun fel. În loc să folosească săli de întâlnire și birouri oficiale, angajații își petrec timpul în baruri, cafenele și o grămadă de alte spații casual și spate, unde sunt încurajați să interacționeze și să colaboreze. De fapt, lipsa de formalitate și de reguli stricte pare a fi reteta succesului aici.
Nu există spații de lucru reci și grele aici. De fapt, în acest sediu nu există spații de birouri convenționale de niciun fel. În loc să folosească săli de întâlnire și birouri oficiale, angajații își petrec timpul în baruri, cafenele și o grămadă de alte spații casual și spate, unde sunt încurajați să interacționeze și să colaboreze. De fapt, lipsa de formalitate și de reguli stricte pare a fi reteta succesului aici.
Image
Image
În fiecare dimineață, angajații GitHub ajung să decidă unde vor să muncească. Ei pot alege între două baruri, mai multe cafenele, o bibliotecă, un muzeu, un spionaj și chiar casele lor pentru a lucra. Este vorba despre libertatea alegerii, colaborarea și gândirea independentă. Se pare că a fi neconvențional a lucrat chiar de la început și a ajutat compania să ajungă la punctul în care este astăzi, astfel încât arhitecții au găsit inspirația în acest sens și au reușit să traducă această filozofie într-un design interior perfect.
În fiecare dimineață, angajații GitHub ajung să decidă unde vor să muncească. Ei pot alege între două baruri, mai multe cafenele, o bibliotecă, un muzeu, un spionaj și chiar casele lor pentru a lucra. Este vorba despre libertatea alegerii, colaborarea și gândirea independentă. Se pare că a fi neconvențional a lucrat chiar de la început și a ajutat compania să ajungă la punctul în care este astăzi, astfel încât arhitecții au găsit inspirația în acest sens și au reușit să traducă această filozofie într-un design interior perfect.
Image
Image
Image
Image
Image
Image

MoreINSPIRATION

Noile birouri Cisco din San Francisco oferă pavilioane din lemn și zone de ședere încastrate
Noile birouri Cisco din San Francisco oferă pavilioane din lemn și zone de ședere încastrate
Birourile SYP din New York de către A + I Design Corp
Birourile SYP din New York de către A + I Design Corp
Birourile Speciale din Tel Aviv
Birourile Speciale din Tel Aviv

Lucrând în astfel de spații neconvenționale îi ajută pe angajați să rămână conectați la valorile de bază ale companiei într-un mod foarte special și le permite să rămână relaxați, prietenoși și mai înclinați să colaboreze cu alții și să încerce lucruri noi în fiecare zi. Este atitudinea deschisă care a inspirat fondatorii să lanseze compania în primul rând și apoi să o conducă spre succes.

Recomandat: